Search
Now showing items 1-6 of 6
Percepción de los estudiantes de ciencias de la comunicación de una universidad de Lima norte frente al clima laboral de sus centros de prácticas pre profesionales
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2018)
La presente investigación centra sus objetivos en ampliar el conocimiento del concepto del Clima Laboral en los estudiantes de pregrado que realizan sus prácticas profesionales en el décimo ciclo de estudios universitarios, ...
Inteligencia emocional en docentes de una universidad privada de Lima metropolitana
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2015)
El propósito de la presente investigación fue analizar los niveles de Inteligencia Emocional de los docentes de una universidad privada. Se trata de una investigación de tipo descriptivo-explicativo, de diseño descriptiv ...
Clima organizacional y engagement de los trabajadores de instituciones educativas privadas de Lima Sur
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2018)
El objetivo de estudio de la presente investigación es determinar la relación entre el clima organizacional y el engagement en los trabajadores de instituciones educativas en Lima Sur. El diseño utilizado en la investigación ...
Aplicación del programa lidera para cambiar la motivación en los jefes de una empresa privada de Lima.
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2018)
La presente investigación se realizó para comprobar que el programa LIDERA genera un cambio en la motivación en los jefes de una empresa privada en Lima. La investigación cuantitativa, fue de tipo aplicativo, con un nivel ...
Felicidad y clima laboral en trabajadores de salud en una institución castrense - contexto Covid-19
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2022)
Esta investigación nace preguntándonos, ¿serán felices y tendrán un buen clima
laboral los trabajadores de la salud en este contexto COVID19, específicamente
en un centro de salud castrense en la ciudad de Lima sur Perú?, ...
Clima social laboral y engagement en trabajadores de una empresa industrial de Lima Metropolitana
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2022)
El propósito del estudio fue examinar la relación que hay entre el Clima Social Laboral y el Engagement profesional de la empresa industrial en Lima Metropolitana. El diseño es descriptivo y relevante, la muestra utilizada ...