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Clima organizacional y engagement de los trabajadores de instituciones educativas privadas de Lima Sur
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2018)
El objetivo de estudio de la presente investigación es determinar la relación entre el clima organizacional y el engagement en los trabajadores de instituciones educativas en Lima Sur. El diseño utilizado en la investigación ...
Estrés y ansiedad laboral en los trabajadores administrativos de organizaciones privadas en Lima Metropolitana en tiempos de Covid-19
(Universidad Femenina del Sagrado Corazón, 2022)
La presente investigación tiene como objetivo principal determinar si existe relación entre el estrés y ansiedad laboral en trabajadores administrativos de organizaciones privadas en lima durante la pandemia. El estudio ...